Welcome To Talentnetwork

Join Our Talent Network

Talent Network là gì?

Gia nhập Talent Network của chúng tôi sẽ giúp bạn nâng cao khả năng tìm kiếm việc làm. Cho dù bạn ứng tuyển một công việc nào đó hoặc đơn giản là cập nhật thông tin của mình, chúng tôi cũng luôn mong muốn được kết nối cùng bạn.

Vì sao bạn nên gia nhập Talent Network?

  • Nhận thông báo việc làm mới phù hợp với sự quan tâm của bạn
  • Cập nhật các thông tin mới nhất về công ty
  • Chia sẻ cơ hội việc làm với gia đình, bạn bè thông qua mạng xã hội hoặc email

Hãy gia nhập Talent Network của chúng tôi ngay hôm nay!

Phúc Lợi

  • Bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Công tác phí
  • Chế độ nghỉ phép
  • Chế độ tập thể dục

Mô tả công việc

1. Xây dựng & Quản lý Chiến lược Thương hiệu

  • Xây dựng và phát triển chiến lược thương hiệu tổng thể cho thương hiệu mẹ, thương hiệu dòng sản phẩm và các dự án bất động sản.

  • Định hướng kiến trúc thương hiệu, đảm bảo sự đồng bộ giữa thương hiệu chủ đầu tư, thương hiệu dòng sản phẩm và từng dự án.

  • Xây dựng bộ nhận diện thương hiệu và kiểm soát tính nhất quán trong mọi tài liệu, chiến dịch marketing, và hoạt động truyền thông.

  • Phối hợp với đội ngũ nội bộ và agency để phát triển nội dung thương hiệu, storytelling, key message cho từng dòng sản phẩm và chiến dịch.

  • Thực hiện nghiên cứu thị trường, phân tích khách hàng để đảm bảo định vị thương hiệu phù hợp với chiến lược kinh doanh.

2. Ứng Dụng Chiến Lược Định Vị Thương Hiệu Vào Marketing Dự Án

  • Phối hợp với đội ngũ marketing dự án để triển khai chiến lược thương hiệu vào từng dự án, đảm bảo tính kết nối giữa thương hiệu chủ đầu tư, thương hiệu dòng sản phẩm và từng dự án cụ thể.

  • Xây dựng bộ hướng dẫn triển khai thương hiệu cho từng nhóm dự án, đảm bảo sự đồng bộ về hình ảnh, thông điệp và giá trị cốt lõi.

  • Tham gia vào quá trình nghiên cứu thị trường, phân tích khách hàng để định hình chiến lược thương hiệu phù hợp với từng phân khúc khách hàng.

  • Kiểm soát việc sử dụng thương hiệu trong các chiến dịch truyền thông, quảng cáo, sự kiện, tài liệu bán hàng…

3. Truyền Thông & Xây Dựng Hình Ảnh Thương Hiệu

  • Xây dựng kế hoạch và triển khai các chiến dịch truyền thông thương hiệu nhằm nâng cao nhận diện thương hiệu mẹ và thương hiệu dòng sản phẩm.

  • Quản lý quan hệ với các đối tác truyền thông, báo chí, agency để đảm bảo hình ảnh thương hiệu được truyền tải một cách chiến lược và hiệu quả.

  • Định hướng chiến lược content marketing, storytelling để xây dựng câu chuyện thương hiệu mạnh mẽ, gia tăng giá trị cảm xúc và sự gắn kết với khách hàng.

  • Theo dõi và đánh giá hiệu quả truyền thông thương hiệu thông qua các chỉ số nhận diện thương hiệu (Brand Awareness, Brand Equity, Brand Loyalty…).

4. Phát triển & Quản lý Tiếp thị Số (Digital Marketing)

  • Xây dựng chiến lược digital marketing tích hợp, tập trung vào các nền tảng số để gia tăng nhận diện thương hiệu và thu hút khách hàng mục tiêu.

  • Quản lý các hoạt động tiếp thị số bao gồm social media, website, SEO/SEM, digital ads, email marketing, CRM…

  • Phối hợp với đội ngũ sáng tạo nội dung để phát triển các chiến dịch digital marketing hiệu quả, đảm bảo tính sáng tạo, bám sát chiến lược thương hiệu.

  • Theo dõi, đo lường hiệu quả chiến dịch digital marketing thông qua các KPIs quan trọng (Brand Awareness, Engagement, Leads…).

5. Phối hợp với Phòng Sáng tạo (Sự kiện & Thiết kế)

  • Cùng Quản lý Sự kiện lên kế hoạch và triển khai các sự kiện thương hiệu (ra mắt dự án, activation, triển lãm, hội thảo…) để gia tăng trải nghiệm thương hiệu với khách hàng.

  • Phối hợp với Quản lý Thiết kế để đảm bảo hình ảnh thương hiệu nhất quán trong tất cả các tài liệu, ấn phẩm truyền thông, POSM, digital assets…

  • Đảm bảo sự kết nối giữa chiến lược thương hiệu, tiếp thị số, thiết kế và sự kiện, tạo ra các chiến dịch marketing toàn diện.

6. Quản lý & Phát triển Đội Ngũ

  • Xây dựng và phát triển đội ngũ chuyên viên thương hiệu, tiếp thị số, nội dung, đảm bảo khả năng triển khai chiến lược marketing hiệu quả.

  • Đào tạo, hướng dẫn nhân sự để nâng cao năng lực về thương hiệu, digital marketing, storytelling và phân tích dữ liệu.

  • Tạo lập quy trình làm việc linh hoạt giữa đội ngũ thương hiệu, tiếp thị số và phòng Sáng tạo để tối ưu hiệu quả công việc.

Yêu cầu công việc

1. Kinh nghiệm & Chuyên môn

  • Tối thiểu 5 - 8 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực branding, marketing, digital marketing, trong đó có ít nhất 3 năm ở vị trí quản lý.

  • Có kinh nghiệm làm việc trong ngành bất động sản, FMCG, tài chính, xa xỉ phẩm hoặc các lĩnh vực liên quan đến phân khúc khách hàng trung - cao cấp.

  • Am hiểu về quản trị thương hiệu, kiến trúc thương hiệu, marketing tích hợp và truyền thông thương hiệu.

  • Có kinh nghiệm làm việc với các agency sáng tạo, truyền thông, nghiên cứu thị trường.

  • Có kinh nghiệm phối hợp với các phòng ban sáng tạo, sự kiện, thiết kế để triển khai các chiến dịch marketing tích hợp.

  • Có kinh nghiệm trong việc phân tích dữ liệu digital marketing, đo lường hiệu quả thương hiệu (Brand Metrics, Digital Performance KPIs…).

  • Thành thạo trong việc phân tích dữ liệu thương hiệu, hiểu biết về hành vi khách hàng và xu hướng thị trường.

2. Kỹ năng & Phẩm chất cá nhân

  • Tư duy chiến lược: Nhìn nhận thương hiệu từ góc độ dài hạn, hiểu cách kết nối thương hiệu với kinh doanh.

  • Khả năng sáng tạo & đổi mới: Dẫn dắt các chiến dịch marketing sáng tạo, áp dụng storytelling mạnh mẽ.

  • Kỹ năng quản lý dự án: Có khả năng tổ chức, lập kế hoạch và theo sát tiến độ các chiến dịch.

  • Kỹ năng phân tích & đo lường: Hiểu rõ dữ liệu thương hiệu và digital marketing, tối ưu hiệu quả truyền thông.

  • Lãnh đạo & phát triển đội ngũ: Khả năng truyền cảm hứng, phát triển năng lực cho nhân sự.

  • Làm việc nhóm & phối hợp: Có tư duy hợp tác cao, làm việc hiệu quả với các bộ phận sáng tạo, sự kiện và thiết kế.

3. Trình độ học vấn

  • Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Marketing, Truyền thông, Quản trị Kinh doanh hoặc các ngành liên quan.

  • Ưu tiên có các chứng chỉ liên quan đến Branding, Marketing, Digital Marketing.

Việc Làm Tương Tự

  • Nơi làm việc: Hà Nội
  • Kỹ năng: Kế toán Thanh toán, Payment accountant, Nhân viên kế toán thanh toán
  • Số lượng tuyển: 1
  • Ngày đăng: 03/04/2025
  • Nơi làm việc: Hà Nội
  • Số lượng tuyển: 1
  • Ngày đăng: 02/04/2025
  • Nơi làm việc: Hà Nội
  • Số lượng tuyển: 1
  • Ngày đăng: 02/04/2025
  • Nơi làm việc: Hà Nội
  • Kỹ năng: Trưởng phòng Marketing Dự án
  • Số lượng tuyển: 1
  • Ngày đăng: 01/04/2025
  • Nơi làm việc: Hà Nội
  • Kỹ năng: Giám đốc Marketing Dự án
  • Số lượng tuyển: 1
  • Ngày đăng: 01/04/2025
  • Nơi làm việc: Hà Nội
  • Kỹ năng: Quản lý Sự kiện
  • Số lượng tuyển: 1
  • Ngày đăng: 01/04/2025
  • Nơi làm việc: Hà Nội
  • Kỹ năng: Chuyên viên Media Photo & Video Editing
  • Số lượng tuyển: 1
  • Ngày đăng: 01/04/2025
  • Nơi làm việc: Hà Nội
  • Kỹ năng: Thư ký Phó CT HĐQT
  • Số lượng tuyển: 1
  • Ngày đăng: 21/03/2025
  • Nơi làm việc: Hà Nội
  • Kỹ năng: Chuyên viên chính QLTK Điện
  • Số lượng tuyển: 1
  • Ngày đăng: 18/03/2025
  • Nơi làm việc: Hà Nội
  • Kỹ năng: Chuyên viên Nghiên cứu thị trường
  • Số lượng tuyển: 1
  • Ngày đăng: 18/03/2025
  • Nơi làm việc: Hà Nội
  • Kỹ năng: Chuyên viên chính QLTK Điện nhẹ
  • Số lượng tuyển: 1
  • Ngày đăng: 14/03/2025

 

Cảm ơn bạn gia nhập mạng lưới nhân tài của chúng tôi,

Bằng cách tham gia mạng lưới nhân tài của chúng tôi, bạn chưa thực sự ứng tuyển vào các vị trí tuyển dụng.

Hãy ứng tuyển ngay để trở thành ứng viên sáng giá cho vị trí tuyển dụng của chúng tôi hoặc tiếp tục cập nhật hồ sơ.