Welcome To Talentnetwork

Join Our Talent Network

What is a Talent Network

Joining our Talent Network will enhance your job search and application process. Whether you choose to apply or just leave your information, we look forward to staying connected with you.

Why Join?

  • Receive alerts with new job opportunities that match your interests
  • Receive relevant communications and updates from our organization
  • Share job opportunities with family and friends through Social Media or email

Join our Talent Network today!

Job Benefit

  • Insurance
  • Travel opportunities
  • Incentive bonus
  • Health checkup
  • Training & Development
  • Salary review
  • Business Expense
  • Seniority Allowance
  • Annual Leave
  • Sport Club

Job Description

Kế hoạch và thực hiện chỉ tiêu cho thuê:

  • Lập kế hoạch ngân sách doanh thu năm/ quý/ tháng và Chương trình hành động nhằm thực hiện được chỉ tiêu doanh thu của bộ phận
  • Lập kế hoạch kinh doanh, kế hoạch hành động chi tiết theo từng tuần/tháng tới từng nhân viên kinh doanh
  • Lập kế hoạch gặp gỡ, phát triển khách hàng và kiểm soát việc thực hiện theo tuần/ tháng/ quý/ năm
  • Tổ chức triển khai, kiểm soát chặt chẽ việc thực hiện các kế hoạch và có những điều chỉnh kịp thời đảm bảo đạt ngân sách phân bổ theo từng tháng
  • Thường xuyên nghiên cứu, đánh giá việc thực hiện các kế hoạch để có biện pháp hỗ trợ, thúc đẩy, xử lý các vướng mắc, tạo cơ chế động viên, gây sức ép để các nhân viên hoàn thành các kế hoạch đã đặt ra
  • Hoàn thành chỉ tiêu doanh thu cá nhân được giao theo ngân sách phân bổ theo tuần/tháng/năm đã được duyệt từ đầu năm.

Quản lý và thu hồi công nợ khách thuê:

  • Thực hiện quản lý & thu hồi công nợ định kỳ hàng tháng của khách thuê, kiểm soát rủi ro để không có nợ xấu, nợ quá hạn.
  • Chủ động đề xuất các giải pháp kiểm soát công nợ để giảm thiểu rủi ro khi khách vi phạm quy định về thời gian thanh toán công nợ theo hợp đồng thuê.

Nhân sự:

  • Tìm kiếm phỏng vấn nhân sự kinh doanh, đảm bảo theo định biên
  • Đào tạo theo kế hoạch với chất lượng tốt, nhân viên biết việc và thực hiện đúng các tài liệu và chương trình đã đào tạo
  • Đánh giá, xếp bậc nhân sự chính xác, trao đổi chi tiết với từng nhân sự về từng mặt mạnh/ yếu/ thiếu theo từng tháng công bằng, minh bạch.

Quy trình quy định:

  • Soạn thảo quy trình, quy định liên quan tới mảng cho thuê và kiểm soát công nợ.
  • Rà soát 6 tháng / lần hệ thống quy định quy chế , MTCV, tiêu chuẩn, chính sách và có đề xuất điều chỉnh.

Pháp Chế:

  • Tự trang bị cập nhật kiến thức cơ bản về pháp lý, chịu trách nhiệm phê duyệt các vấn đề trong phạm vi thẩm quyền đảm bảo phù hợp với quy định của pháp luật.

Các công việc khác:

  • Thu thập thông tin, đánh giá được các diễn biến thị trường bán lẻ, thị trường cho thuê ngành TTTM&VP, Căn hộ dịch vụ trong và ngoài nước.
  • Thẩm định và đưa ra được các ý kiến chuyên môn về TTTM&VP, Căn hộ dịch vụ phụ trách (mặt bằng, quy hoạch khách thuê, đối tượng khách hàng mục tiêu, ngân sách, đánh giá tình trạng kinh doanh khách hàng) từ đó đưa ra bản kế hoạch cho thuê, đề xuất cải tạo, nâng cấp dự án (nếu cần thiết).
  • Trực tiếp phụ trách các khách hàng chuỗi, khách hàng quan trọng, các khách hàng khó, định kỳ liên hệ với khách hàng để củng cố mối quan hệ với khách hàng và đánh giá được tình hình của khách hàng, kế hoạch/chiến lược phát triển của khách hàng
  • Tổ chức tìm kiếm, chăm sóc, khai thác nhóm khách hàng mới, tiềm năng (trong/ngoài nước)
  • Kết hợp với bộ phận Marketing lập kế hoạch tiếp thị sản phẩm TTTM&VP, Căn hộ dịch vụ cho các khách hàng tiềm năng (bộ sales kit, tài liệu marketing, tổ chức buổi giới thiệu dự án) và các sự kiện nhằm nâng cao mối quan hệ với khách hàng (event tri ân khách hàng, hội thảo cập nhật thông tin với khách hàng..)
  • Quản lý và hỗ trợ nhân viên làm việc với khách hàng để nhanh chóng hoàn thành thiết kế, thi công, khai trương gian hàng đúng hạn.
  • Quản lý và hỗ trợ nhân viên về việc phối hợp cùng BQL với các sự vụ khách hàng khó khăn khi kinh doanh trong TTTM&VP, khách thuê căn hộ dịch vụ cần hỗ trợ trong quá trình lưu trú.

Job Requirement

  • Tối thiểu 03 năm ở vị trí quản lý mảng cho thuê Căn hộ dịch vụ, Trung tâm thương mại.
  • Kỹ năng xử lý tình huống và giải quyết vấn đề.
  • Có khả năng giao tiếp, soạn thảo văn bản bằng Tiếng Anh, ưu tiên ứng viên biết thêm ngoại ngữ thứ 2 (Tiếng Nhật hoặc tiếng Hàn)
  • Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các Công ty Bất động sản,...
  • Kỹ năng thuyết trình tốt.
  • Có mối quan hệ tốt trên thị trường Bất động sản và với khối cơ quan Nhà nước để phục vụ cho công việc là lợi thế.

Similar Jobs

  • Location: Ha Noi
  • Required skills: Trưởng Phòng Kinh Doanh / Giám Đốc Dự Án
  • Number of positions: 1
  • Posted: 09/05/2025
  • Location: Ha Noi
  • Required skills: Chuyên viên Sale Admin
  • Number of positions: 1
  • Posted: 09/05/2025
  • Location: Ha Noi
  • Required skills: Nhân viên Quản lý đại lý
  • Number of positions: 1
  • Posted: 09/05/2025
  • Location: Ha Noi
  • Required skills: Chuyên viên Quản lý đại lý
  • Number of positions: 1
  • Posted: 09/05/2025
  • Location: Ha Noi
  • Required skills: Chuyên viên chính Quản lý đại lý
  • Number of positions: 1
  • Posted: 09/05/2025
  • Location: Ha Noi
  • Required skills: Chuyên viên chính Nghiên cứu Thị trường
  • Number of positions: 1
  • Posted: 07/05/2025
  • Location: Ha Noi
  • Required skills: Chuyên viên IR
  • Number of positions: 1
  • Posted: 25/04/2025
  • Location: Ha Noi
  • Required skills: Kế toán thuế, Tax Accountant, Taxtation Accountant
  • Number of positions: 1
  • Posted: 22/04/2025
  • Location: Ha Noi
  • Required skills: Chuyên viên chính KTS Công trình
  • Number of positions: 1
  • Posted: 22/04/2025
  • Location: Ha Noi
  • Required skills: Kế toán Thanh toán, Payment accountant, Nhân viên kế toán thanh toán
  • Number of positions: 1
  • Posted: 03/04/2025
  • Location: Ha Noi
  • Required skills: Trưởng phòng Marketing Dự án
  • Number of positions: 1
  • Posted: 01/04/2025

 

Thanks for joining our Talent Network,

By joining our Talent Network you have not officially applied to a position.

Please apply now to become candidates for vacancies or continue update resume.